求職之前先清理下你的心理垃圾
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急功近利心理
有些同學在擇業時過分看重地位,過分看重實惠,一心只想進大城市、大機關,去沿海發達地區,到掙錢多、待遇好的單位,甚至為了暫時的功利寧可拋棄所學的專業,寧可不要戶口,不服從分配。這種心理可能會使你得到一些眼前的利益和滿足,但從長遠發展看恐怕並非明智的選擇。
自卑畏怯心理
有的同學大學四年順利地走過來了,也具備了一定的實力和優勢,面對激烈的競爭,卻覺得自己這也不行,那也不如別人。自卑心理使他們缺乏競爭勇氣,缺乏自信心,走進就業市場心裡發怵,參加招聘面試心裡忐忑不安。一旦中途受到挫折,更缺乏心理上的承受能力,總覺得自己確實不行。在激烈的擇業競爭中,這種心理障礙是走向成功的大敵。
患得患失心理
職業的選擇往往也是對機遇的一種準確把握。錯過機遇,往往與成功失之交臂。當斷不斷,患得患失,這山望著那山高,常常是導致許多畢業生陷入擇業誤區的一種心理障礙。
盲目自信心理
有的同學認為自己在擇業中具備種種優勢:學習成績優秀,政治條件好,學校牌子亮,專業需求旺,求職門路廣,因而盲目自信,擇業胃口吊得很高,到頭來往往會由於對自己估計過高,對自己的不足和困難估計不足而在擇業中受挫。
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這些工作機會並不是機會!
這些工作機會並不是機會!這些工作機會並不是機會!對破壞你道德準則的工作機會堅決說不。沒有任何東西可以凌駕於法律和道德準則之上,即使是待遇頗豐的工作機會也不行。要勇敢向諸如此類的機會說不。不要妄圖通過損人來利己,暫時獲得了不義之財,最終會付出慘痛代價。...
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出現求職恐懼心理的原因 克服求職恐懼心理小妙招
在一個單位工作的時間久了以後,對於現在的單位如果覺得不滿意,有一部分人也很難鼓起勇氣選擇離職。這是因為內心對於求職存在恐懼,為什麼會出現求職恐懼心理呢?下面跟隨本站了解一下吧!為什麼會出現求職恐懼心理?1、害怕一切重新開始。面對重新需要選擇的職業,肯定有...
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九大名企篩選個人簡歷 真實是首要標準
蘿蔔青菜,各有所愛。一般說來,用人部門對於簡歷的篩選是各有不同的。當然,也並不是沒有相同之處。在與人力資源經理交談中發現,內容的真實性是大家一致認定的標準之一;詳實、不長篇累牘的簡歷比較讓人認可;那些精心設計、貼著藝術照和寫真照的簡歷,則鮮有用人單位投贊...
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求職者找工作陷入“兩難”尷尬
求職者找工作陷入兩難尷尬求職者找工作陷入兩難尷尬求職者:薪酬不太高洪兵說,前幾年他一直在深圳的一家電子廠上班,每月工資1500元左右。受金融危機影響,去年6月,企業大量縮減人員,他只好從深圳返回老家。此次來溫,想盡快找到合適的工作。有些工種合適,但是薪酬似乎不...