外企面試英語必考題
想在英語面試中給面試官留下一個非常好的印象嗎?首先要聽懂對方的問題。為了避免誤解 面試 官的問題,我們為你準備了一張問題清單,不妨先來看看。
Tell us about yourself.
這是一個有關你個性、背景、學習以及工作經歷的非常寬泛的問題。你可以準備一個簡潔的回答。
Why should we hire you?
招聘者正在問有關你的特點和強項的問題。當然,對求職的公司也要有所瞭解,你的加入要給對方帶來效益才好。
Why did you leave your last job?
面試人員想要知道你是辭職的,還是被辭退的,或是下崗的,並希望瞭解原因。你最好實話實説,職場講究誠信。
Are you willing to relocate?
這代表着你是否願意移居另一個城市或國家。
Tell me about your scholastic record.
這是指你在學校及大學所學的學科和成績。
Tell me about your extra-cur-ricular activities and interests.
這是在問你業餘都做些什麼和你的興趣,例如運動、音樂或旅遊等。一個熱愛生活的人也會以很好的熱情投入工作。現在,很多企業都比較注意瞭解求職者的愛好,從外圍來考察一個人的綜合素質。
How would your last boss describe you?
這句話的意思是你的上個老闆是如何看待你的。最好作客觀陳述,包括前任老闆對你的工作和為人的評價。
What salary are you expecting?
招聘者想要知道你對薪資的最低要求。恭喜你,話談到這裏,説明對方對你已經很有興趣了。別獅子大開口,也別委屈了自己。給自己和對方都留點餘地。
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面試過程中你必須問獵頭人員的問題
當招聘高級管理人才的獵頭人員與你接觸時,很自然你會感到一種壓力,因為你要給他留下最佳印象,通過他的審查,這樣就可以進一步與用人單位面談。難怪你會感到緊張,感到有些處於劣勢;但是實際上你與獵頭人員同處於相同的有利地位。你要將此牢記在心,同時你要給自己定位,把...
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英語電話面試小技巧
很多外企在當面的面試之前會有一個電話英語面試,時間一般在20~30分鐘左右,用以核實求職者的背景和英文表達力。新東方求職面試英語研究專家馮顒建議,求職者在投遞簡歷以後要做好各種充分的準備。準備幾個基本問題如果你提前知道了電話面試的時間,則可以在面試時把...
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面試中應保持熱情還是低調?
前不久,有媒體報道某名牌大學一位系主任在就任14個月後被辭退的報道,報道援引了校方主管對此事的解釋:“他工作幹得並不壞,但是太低調了。而校方此時需要一位更公眾化的系主任。”而看看自己,我倒並沒有因為自己的低調性格失去工作,但也未因此而得到一個工作。我對低...
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應屆生面試 以實在取勝
剛畢業的大學生在求職面試時不能給人以老油條的印象,惹人生厭,要讓人感到實在。面試時不能自吹自擂,也不能心虛膽怯,要實實在在,一是一,二是二,把自己的優勢和劣勢都陳述出來,讓考官定奪。當然,要多説優勢少説劣勢,但絕不能只説優勢不説劣勢,哪怕只説一條明顯的劣勢——沒...