善用天生魅力 職場女性4招打通職場人脈
人在職場中免不了要和形形色色各種人士打交道,然而,怎樣讓領導在眾多員工中注意到你,並與之建立和諧友好的關係,這是職場溝通中最重要的問題之一!別忘了,女人天生的性格魅力可以讓你在溝通方面更具優勢。趕快將它們發揚光大,巧用女性魅力打通你的職場人脈!
善用天生魅力,職場女性4招搞定職場溝通打通職場人脈
除非你打算自己建立公司當老闆,否則只要你涉身職場,你總會處在一個“打工者”的位置上。既然是打工者,就避免不了和上級打交道。對於很多女人來説,和上級相處似乎永遠是個令人頭痛的問題——太疏遠的話,升職機會永遠輪不到自己;努力上前搞好關係,要是女上司還可以考慮一下,咬咬牙跺跺腳忍了,要是攤上了男上司,別説有同事在後面亂嚼舌根,就是自己也厚不起臉皮……
這些想法都是可以理解的,但是要知道,上司們也都是有血有肉有感情的人,並不是冷漠無情的機器,只要能將心比心,設身處地地為上司想一下,就會很容易和他們相處了。更何況,女性在溝通這件事情上比起男性來説,可是有着天然優勢,比如一個女性對別人噓寒問暖,在別人眼中是天性使然,但換了男性,就很可能被看做“婆媽”或者別有用心了。所以,在和上級相處的時候不要忘了善加利用呀。
支招1:任何時候都別忘了,那是你的上級。
在你和上司逐漸熟悉之後,很可能會出現一種情況,就是你把她或者他當成了朋友,甚至開起玩笑來,這是非常可怕的。無論你們有多熟,在公共場合上級就是上級,你可別相信那套“女士優先”的説辭,在這裏是騙人的!在飯局茶局上,別等着領導去給你拉椅子,更不能在坐車的時候等着領導給你開門。
支招2:做領導的解語花。
這就需要你練就一套察言觀色的本領了。只有讀懂領導的心思,你才能成為他的心思,兩人才能合作默契。不過,這裏的察言觀色,可不是要你去捕捉那些沒用的弦外之音,而是要加深對他的瞭解,知道他對工作的想法,他的人生觀和價值觀,這樣你才能知道在工作中應該採取什麼樣的手段,而且領導也會發現原來你是最能夠幫上他的忙的人。接下來你還怕得不到他的重用嗎?
支招3:適當讚美對方會馬上拉近你們的距離!
這可不是要你學會拍馬屁,職場上的“馬屁精”是會遭人唾棄的。你的恭維的話要説得適時而且動人,不是要讚美領導英明神武,而是要傳達一種你對他的真心讚美,哪怕讚美一下他新買的鞋子的品味,都會讓領導心花怒放。
支招4:領導需要你的關心。
別忘了,就像我們在開頭所説的,領導也是有血有肉有感情的人,他和你一樣需要關心和安慰。所以,雖然工作時氣氛比較嚴肅,但在用餐或者聚會或者下班後,你可以在領導生日時送上一份祝福(哪怕只是一條短消息),在他生病時慰問一下等等。這也是一個改善和原來對你頗有微詞的領導之間關係的好方法。俗話説,人心都是肉長的,所以你的領導一定不會對你的體貼關心視而不見。只要你願意去改善不和諧的關係,願意邁出這一步,事情就沒有什麼難辦的。
-
手心向下 顯示權威
手掌雖小,卻是交流的好工具。試想一下,説話時如果不配點手勢,是不是有點彆扭?手掌的小動作可能暗示你的內心。著名的語言學家皮斯夫婦發現,手心向上往往沒有惡意,表示妥協、服從、接納和邀請,好像在説“我是坦誠的”,“我手裏沒有武器”;而翻轉手掌,手心向下,則代表權威...
-
怎麼應對有意攻擊你的同事?
怎麼應對有意攻擊你的同事?怎麼應對有意攻擊你的同事?哪個行業都有難相處的人,如果那個人只是令人討厭,你也許還能與他和平相處。但如果那個人有意攻擊你、詆譭你,你就很難與他相處了。你無法改變對你蓄謀已久的攻擊者,但用以下10招,你可以避免成為受害者。認清你的處...
-
如何應對辦公室不同性格的同事
如何應對辦公室不同性格的同事如何應對辦公室不同性格的同事遇到興風作浪的人,當面質問職場上那些喜歡講是非、傳八卦、中傷他人的傢伙,往往讓人防不勝防。雖然講八卦、傳八卦反映了人的天性,可以滿足內心窺探別人隱私、評點他人短長的慾望,但八卦講久了,很容易讓自...
-
職場戀情不可怕 教你對付職場戀愛
職場戀情不可怕教你對付職場戀愛教你對付職場戀愛A類型,適宜戀愛對象:領導,成功人士,成熟男性獲益:和成熟男人相伴,不僅能夠獲得寶貴的職場與人生經驗,幫自己獲得成長,還可以找到被關心、被呵護的積極心理體驗,個人的整體層次都會因此而獲得提升。當然,直白點説,這也是在...